Les formations ou accompagnements de formateurs et formatrices sont construits à partir d’observations et d’entretiens.
Elles sont élaborées sur mesure, en concertation à partir de leur propre vécu en salle de formation, et des dynamiques interactionelles qui sont en jeu.
Nous nous engageons ainsi à accompagner vos équipes vers une meilleure orchestration des conditions nécessaires et idéales pour dynamiser leurs interventions et favoriser l’engagement des participant.e.s.
L’ingénierie mise en place s’appuie sur les récentes recherches en analyse des interactions multimodales inspirée de l’analyse systémique, de l’analyse conversationnelle et de la microsociologie goffmannienne.
Cela consiste à observer les pratiques de façon située, à les définir et à proposer différents leviers de changement.